W numerze 1 (394) 2007 szczególnie polecamy artykuły:
Zofii Jacukowicz – Minimalne wynagrodzenie – analiza wpływu na zatrudnienie w Polsce
W artykule przedstawiono wyniki badania dotyczącego funkcjonowania minimalnego wynagrodzenia, jego poziomu oraz roli w systemie wynagrodzeń na szczeblu firmy a także jego ocenę wyrażaną przez pracodawców i pracowników. Badania przeprowadzono w formie wywiadów. Objęto nimi 180 przedsiębiorstw zatrudniających łącznie ponad 26 tys. pracowników. Duża część pytań dotyczyła możliwości podwyższenia minimalnego wynagrodzenia i ewentualnych utrudnień z tego tytułu dla przedsiębiorców. Wyniki badań pokazały dużą różnorodność kształtowania płac oraz, wbrew powszechnej opinii, gotowość pracodawców do podwyższenia tej kategorii wynagrodzeń.
Anny Ruzik – Minimalne wynagrodzenie – analiza wpływu na zatrudnienie w Polsce
Artykuł ma na celu przeanalizowanie wpływu zmian poziomu płacy minimalnej na zatrudnienie w Polsce. Część pierwsza tekstu koncentruje się na przeglądzie badań wpływu legislacji dotyczącej płacy minimalnej na rynek pracy w różnych krajach.
W części drugiej podjęto próbę empirycznej analizy związków między zatrudnieniem
a wynagrodzeniem minimalnym w Polsce. Artykuł kończy podsumowanie i spis przywoływanej literatury.
Bogusławy Urbaniak – Trudności pracowników w wieku 45+ i ich problemy
Polska osiągnęła najniższy poziom aktywności zawodowej osób w wieku 55–64 lata – 27,2% w 2005 r. wśród krajów UE-25. Należy dążyć do poprawy tej sytuacji z uwagi na szereg negatywnych konsekwencji społeczno-ekonomicznych. W artykule przedstawiono wyniki badań przeprowadzonych w grupie pracowników w wieku 45+ na temat oceny trudności w utrzymaniu się na łódzkim rynku pracy. Zwrócono uwagę na czynniki subiektywne i obiektywne, uzależnione od takich zmiennych, jak pleć, wiek, poziom wykształcenia, zajmowane stanowisko, staż pracy, a także doświadczenia w życiu zawodowym ze zmianą miejsc pracy i bezrobociem.
Wiktora Rutkowskiego – Niemiecka gospodarka rynkowa w okresie przemian
Celem artykułu jest charakterystyka kierunków adaptacji systemu zabezpieczenia społecznego w Niemczech w obliczu wyzwań, wobec których stanęła gospodarka tego kraju. Analiza koncentruje się na problematyce systemu emerytalnego i opieki zdrowotnej. Instytucjonalne ramy społecznej gospodarki rynkowej sprzyjały przez długi okres czasu osiągnięciu i utrzymaniu w Niemczech Zachodnich wysokiego poziomu dobrobytu materialnego i bezpieczeństwa socjalnego. W związku z pogorszeniem się sytuacji gospodarczej od połowy lat 70., którego symptomy nasiliły się po zjednoczeniu obu państw niemieckich, wprowadzono wiele zmian w systemie zabezpieczenia społecznego. Przeważa jednak opinia, że ich zakres i głębokość były niewystarczające. Przedsięwzięcia podjęte w pierwszej połowie obecnej dekady, zwłaszcza w ramach programu „Agenda 2010”, mogą sygnalizować większą determinację polityków w zakresie wprowadzania zmian w systemie zabezpieczenia społecznego.
Izabeli Grabowskiej-Lusińskiej – Migracje zarobkowe Polaków do Irlandii – fakty i mity
Artykuł ma na celu weryfikację mitów dotyczących migracji zarobkowych Polaków do Irlandii poprzez udzielenie analitycznych odpowiedzi na kluczowe pytania, często pojawiające się w eterze debaty publicznej w Polsce. Po pierwsze, dlaczego Polacy wyjeżdżają właśnie do Irlandii i jakie procesy przyczyniły się do wzrostu atrakcyjności Irlandii jako kraju imigracyjnego (nowego szlaku migracyjnego). Po drugie, jak Irlandczycy otwierali drzwi swojej Eire dla migrantów zarobkowych przed i po największym rozszerzeniu Unii Europejskiej (UE), które nastąpiło 1 maja 2004 r. Po trzecie, jakie są fakty naukowe o migracjach zarobkowych Polaków do Irlandii. W tym kontekście istotna jest również próba sformułowania hipotezy dotyczącej migracyjnego magnetyzmu pomiędzy Irlandią a Polską
Ponadto w numerze:
Recenzje z krajowych i zagranicznych pozycji
Sprawozdania z krajowych i zagranicznych konferencji
"Polityka Społeczna" - Spis treści 1/2007
MINIMALNE WYNAGRODZENIE: OPINIE PRZEDSIĘBIORCÓW – Zofia Jacukowicz
MINIMALNE WYNAGRODZENIE – ANALIZA WPŁYWU NA ZATRUDNIENIE W POLSCE – Anna Ruzik
TRUDNOŚCI PRACOWNIKÓW W WIEKU 45+ I ICH PROBLEMY – Bogusława Urbaniak
POLITYKA SPOŁECZNA ZA GRANICĄ
NIEMIECKA GOSPODARKA RYNKOWA W OKRESIE PRZEMIAN – Wiktor Rutkowski
MIGRACJE ZAROBKOWE POLAKÓW DO IRLANDII – FAKTY I MITY – Izabela Grabowska-Lusińska
RECENZJE
Jennifer Elrick, Justyna Frelak, Paweł Hut: POLSKA I NIEMCY WOBEC RODAKÓW NA WSCHODZIE – rec. Renata Stefańska
Kamil Zawadzki: PRZEJŚCIOWE RYNKI PRACY. KONCEPCJA – IMPLEMENTACJE – PERSPEKTYWY – rec. Marcin Kucharski
INFORMACJE
POLITYKA SPOŁECZNA – PRZESZŁOŚĆ, TERAŹNIEJSZOŚĆ, PRZYSZŁOŚĆ. DOROCZNA KONFERENCJA POLITYKÓW SPOŁECZNYCH – Beata Kaczyńska
EDUKACJA KLUCZEM NOWOCZESNEJ GOSPODARKI. KONFERENCJA W OPOLU – Małgorzata Wróblewska
EWALUACJA W STANIE DORASTANIA. KONFERENCJA W WARSZAWIE – Leszek Korporowicz
WSPÓŁCZESNA POLITYKA SPOŁECZNA. DANE O PRZEMIANACH W KRAJU I ZA GRANICĄ
ŚWIAT WSPÓŁCZESNY – MICSELLANEA
Nowości wydawnicze IPiSS
DIARIUSZ POLITYKI SPOŁECZNEJ
Powrót
do strony "Polityka Społeczna"
|
