W numerze 9 (390) szczególnie polecamy artykuły:
Elżbiety Kryńskiej – Wydłużanie życia zawodowego na polskim rynku pracy
Stopa zatrudnienia osób w starszych grupach wieku w Polsce jest znacząco niższa niż w Unii Europejskiej i – na dodatek – w ostatnich latach ulegała systematycznemu obniżaniu. Niższy niż w Unii Europejskiej jest także w Polsce przeciętny wiek wyjścia z zasobów pracy. Negatywne konsekwencje ekonomiczne i społeczne starzenia się ludności (w tym zasobów pracy) wymagają podjęcia działań na rzecz wzrostu stopy zatrudnienia osób starszych, czyli wydłużenia okresu ich aktywności zawodowej. W opracowaniu dokonano analizy działań podjętych już w Polsce na rzecz wydłużania życia zawodowego, a także wskazano obszary, w których działania te nie są podejmowane w ogóle lub odsuwane w czasie.
Piotra Szukalskiego– Zagrożenie czy wyzwanie – proces starzenia się ludności
Wzrost udziału seniorów związany jest z licznymi konsekwencjami społecznymi, politycznymi, a przede wszystkim ekonomicznymi. W efekcie proces starzenia się ludności traktowany być może zarówno jako zagrożenie, jak i jako wyzwanie dla społeczeństwa. Artykuł skupia się na prezentacji argumentów używanych przez zwolenników obu powyższych podejść, zwracając uwagę na ewidentne błędy pierwszego podejścia – wbudowane w tok myślenia założenie o niezmienności wpływu wieku na stan zdrowia i zdolność do wykonywania użytecznych społecznie czynności.
Piotra Obidzińskiego – Ubezpieczenia społeczne w starzejącym się społeczeństwie: Fundusz Rezerwy Demograficznej
Artykuł dotyczy prawnych zasad funkcjonowania oraz otoczenia demograficznego, i społeczno-ekonomicznego Funduszu Rezerwy Demograficznej. Jego celem jest identyfikacja całościowego otoczenia Funduszu i czynników wpływających na jego zapotrzebowanie w okresie przebywania w wieku emerytalnym osób urodzonych w powojennym wyżu demograficznym.
Piotra Ostrowskiego – Powstający związek zawodowy jako zmiana reguł wymiany społecznej
Artykuł przedstawia trzy studia szczególnego przypadku odnoszących się do powstawania związków zawodowych w sektorze prywatnym w Polsce, w firmach powstałych na tzw. surowym korzeniu. Postawę teoretyczną stanowi strukturalna teoria wymiany Petera Blaua. Stosunek pracy jest traktowany jako stosunek wymiany zasobów dostępnych pracodawcy i pracownikom, a związek zawodowy jako czynnik zmiany reguł tej wymiany. Zmiana dokonuje się przy uwzględnieniu czynników interweniujących takich jak: podział na sektor centralny i peryferii, stylu zarządzania przez menedżment oraz pojawienia się lidera pracowniczego.
Przemysława Śleszyńskiego – Niepełnosprawność w Polsce w świetle wyników ostatniego Spisu Powszechnego
Przeprowadzony w 2002 r. spis powszechny dostarczył informacji o podstawowych zróżnicowaniach. Odczuwa się natomiast brak rozpoznania w szczegółowej skali przestrzennej. Celem artykułu jest zatem analiza kartograficzna i przestrzenna poziomu niepełnosprawności oraz uchwycenie podstawowych prawidłowości w stosunku do zróżnicowania funkcjonalnego gmin. Wykorzystana metoda kartograficzna umożliwi wykrycie dość istotnych i charakterystycznych zróżnicowań poziomu niepełnosprawności, mogących mieć niebagatelny wpływ na politykę społeczną. W analizie wykorzystano dane GUS udostępniane w dezagregacji gminnej. Liczba niepełnosprawnych dotyczy kategorii ludności w wieku 15 i więcej lat, czyli jest niższa w skali całego kraju o 184 tys. od ogólnej ich liczby.
Jadwigi Nadolskiej Reforma niemieckiej polityki rynku pracy
Wysokie koszty bezrobocia oraz wzrastający nacisk opinii społecznej skłoniły niemiecki rząd federalny do przeprowadzenia w latach 2003–2005 największej w dziejach niemieckiego ustawodawstwa socjalnego reformy polityki rynku pracy. W artykule poddano wnikliwej analizie opracowane przez tzw. komisję Hartza a następnie wdrożone przez władze państwa zmiany w sferze organizacji służb zatrudnienia oraz instrumentów polityki rynku pracy. Pokuszono się również o wstępną diagnozę efektywności zaprezentowanych rozwiązań.
Ponadto w numerze:
Recenzje polskich publikacji
Sprawozdania z krajowych i zagranicznych konferencji
"Polityka Społeczna" - Spis treści 9/2006
WYDŁUŻANIE ŻYCIA ZAWODOWEGO NA POLSKIM RYNKU PRACY – Elżbieta Kryńska
Zagrożenie czy wyzwanie – pół wieku refleksji nad procesem starzenia się ludności – PIOTR SZUKALSKI
UBEZPIECZENIE SPOŁECZNE W STARZEJĄCYM SIĘ SPOŁECZEŃSTWIE: FUNDUSZ REZERWY DEMOGRAFICZNEJ – PIOTR OBIDZIŃSKI
POWSTAJĄCY ZWIĄZEK ZAWODOWY JAKO ZMIANA REGUŁ WYMIANY SPOŁECZNEJ – Piotr Ostrowski
WYNIKI SPISU POWSZECHNEGO 2002
NIEPEŁNOSPRAWNOŚĆ W POLSCE W ŚWIETLE WYNIKÓW OSTATNIEGO SPISU POWSZECHNEGO – Przemysław Śleszyński
POLITYKA SPOŁECZNA ZA GRANICĄ
REFORMA NIEMIECKIEJ POLITYKI RYNKU PRACY – Jadwiga Nadolska
RECENZJE
Barbara Szatur-Jaworska, Piotr Błędowski, Małgorzata Dzięgielewska: PODSTAWY GERONTOLOGII SPOŁECZNEJ oraz Jerzy Kowaleski, Piotr Szukalski (red.): STAROŚĆ I STARZENIE SIĘ JAKO DOŚWIADCZENIE JEDNOSTEK I ZBIOROWOŚCI LUDZKICH – rec. Lucyna Frąckiewicz
Michael Minkenberg, Dagmar Sucker, Agnieszka Wenninger (red.): PRAWICOWY RADYKALIZM I KSENOFOBIA W POLSCE I W NIEMCZECH. NACJONALNE I EUROPEJSKIE PERSPEKTYWY – rec. Łukasz Łotocki
INFORMACJE
W OBLICZU STAROŚCI. KONFERENCJA W USTRONIU – Wiesława Walkowska, Dominika Błasiak
NOwości wydawnicze IPiSS
DIARIUSZ POLITYKI SPOŁECZNEJ
Powrót
do strony "Polityka Społeczna"
| 
